Emotions and office work with computers: A test of ‘affective events’ theoryAbstract. The affective events theory of Weiss and Cropanzano (1996) predicts that specific features of working conditions (e.g., autonomy, work load) have an impact on the ...
Zusammenfassung. Um zu prüfen, ob sich Merkmale der Arbeitstätigkeit zwischen Personen unterscheiden, bei denen ein positives Arbeitserleben unter Flow-Bedingungen (pAF) auftritt, und denen, wo dieses nicht auftritt, wurden 114 berufstätige Männer ...